1、江苏人力资源管理师补贴标准 职工取得初级(五级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1000元;职工取得中级(四级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1500元;职工取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过2000元。
2、大致补贴金额如下:具体补贴标准为,取得三级(人力资源管理师)证书补贴1600元;取得二级(人力资源管理师)证书补贴2000元;取得一级(高级人力资源管理师)证书补贴2000元;退休后享受每月800元的政府补助。
3、人力资源管理师部分地区补贴标准 江苏 职工取得初级(五级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1000元;职工取得中级(四级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1500元;职工取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过2000元。
补贴标准为:取得三级(人力资源管理师)证书补贴1600元;取得二级(人力资源管理师)证书补贴2000元;取得一级(高级人力资源管理师)证书补贴2000元;退休后享受每月800元的政府补助。申请条件:申领技术技能提升补贴时,属于企业在职职工。
大致补贴金额如下:具体补贴标准为,取得三级(人力资源管理师)证书补贴1600元;取得二级(人力资源管理师)证书补贴2000元;取得一级(高级人力资源管理师)证书补贴2000元;退休后享受每月800元的政府补助。
人力资源管理师补贴标准:人力资源管理师四级1500元 人力资源管饥圆理师三级2000元 人力资源管理师二级在退休后每月可申领,具体金额根据每个地方政策而定。
主要考理论知识考试和专业能力考核两门课程。目前人力资源管理师可领取1500元政府补贴,最高有2000元补贴,根据证书级别发放。健康管理师(高级)高级健康管理师作为职业技能等级证书,享受政府补贴,具体如下:人社局2000元左右补助。
1、一级人力资源管理师证书是有补贴的,申领人员只需符合条件就能够申领补贴,补贴标准一般不超过2000元,但具体金额还需要依照当地的规范而定。一级人力资源管理补贴申领步骤是什么 (一)职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月之内,到自己失业保险参保地失业保险经办机构,申领技能提升补贴。
2、职工取得初级(五级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1000元; 职工取得中级(四级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过1500元; 职工取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准一般不超过2000元。 二级人力资源师暂未有补贴的相关政策。
3、补贴标准为: 取得三级(人力资源管理师)证书补贴1600元;取得二级(人力资源管理师)证书补贴2000元;取得一级(高级人力资源管理师)证书补贴2000元;退休后享受每月800元的政府补助。
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