怎么报名人力资源证考试科目一（想考人力资源资格证怎么报名）

本文目录一览：

• 1、中级经济师人力资源专业考哪两科?
• 2、自考北京大学人力资源管理专业本科考试科目有哪些?一年最多可以报考几...

中级经济师人力资源专业考哪两科?

1、中级经济师人力资源专业考试科目为《经济基础知识》和《专业知识与实务》。中级经济师考试题型：《经济基础知识》科目试题题型为单选、多选。《专业知识与实务》科目试题题型为单选、多选及案例。

2、中级经济师人力资源专业考试科目是《经济基础知识》和《专业知识和实务》。

3、本专业考试知识点涉及19章，分为组织行为学、人力资源管理、劳动力市场、劳动与社会保险政策四个部分。中级经济师不管什么专业都需要考2门科目，人力资源管理考经济基础知识公共科目和人力资源管理专业知识与实务专业科目。

4、年经济师考试时间：10月30日至10月31日。

5、资格考试设置两个级别：经济专业初级资格、经济专业中级资格。参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人事部统一发放合格证书。中级经济师考试科目一共考两科，分别是中级经济基础和专业知识与实务。

自考北京大学人力资源管理专业本科考试科目有哪些?一年最多可以报考几...

1、自考本科人力资源管理专业的核心科目如下：《人力资源管理概论》、《劳动法学》、《组织行为学》、《人力资源开发与培训》、《绩效管理》、《薪酬与福利管理》、《文化建设与员工关系》等。

2、成人考试科目有哪些自考的考试科目一般包括公共课、专业课公共课。

3、年自考本科人力资源管理要考16门左右，包括劳动社会学、组织行为学、社会保障学、现代公司管理、现代企业人力资源管理概论、人力资源统计学等等。自考本科生认真备考，通过的几率很高。

4、自考一年可以报考4次，考试分别在1月、4月、7月、10月。每次最多可以报4门，建议先报考专业 课，再考公共课，因为专业课放到后面可能一年只能报一次，太托考试进度。

5、英语（二）、宏观劳动力配置、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论。加考科目。劳动经济学、劳动法、工资管理、劳动力市场学、人口与劳动资源。