人力资源会计好做吗（在人力资源公司做会计有发展前景吗）

本文目录一览：

• 1、有没有人力资源会计这个职业,发展前景如何?
• 2、人力资源现在好不好干(人力资源现在好做吗)

有没有人力资源会计这个职业,发展前景如何?

会计行业需求大 改革开放以后，社会经济一直处于蓬勃发展中。在这样的经济影响下，大量有开拓精神的人涌入各种行业开始创办企业。尤其近10年，国家号召大众创业，万众创新，企业的数量不断激增。

而现阶段人力资源的专业性人才销售市场空缺非常大，因而一般认为人力资源 资源优化配置技术专业的发展前景不错。

我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺，属于我国稀缺性专业人才。所以人力资源专业前景还是不错的。

不过，万事开头难，打好基础，会计是个好职业，好方向。人力资源：虽然是发展的需求，不过看上去高端，体面的背后，也是个不容易做的职业。首先，它需要良好的企业环境（最好是大中型企业）和良好的标准体系。

没有任何一个职业没有前景。关键是你的思维模式 想了解下就目前而言人力资源这个专业以后怎么样？ 客观来说，人力资源管理师的就业前景很好。据统计，今年人力资源管理师的缺口，仅上海保守估计就在3万人左右。

人力资源现在好不好干(人力资源现在好做吗)

1、首先，人力资源行业的竞争非常激烈，需要有足够的竞争优势和资源才能在市场上立足。如果加盟一个没有足够品牌影响力和客户资源的公司，可能会面临很大的困难。

2、人力资源管理专业好就业。人力资源专员：也叫人事专员。帮助了解人力资源管理各项事务的操作流程，是人力资源的入门职业，需要负责管理劳动合同，办理用工、退工手续，及员工的工资和考勤结算，帮助协调员工关系，组织各类活动。

3、人力资源管理是现在最热门的专业之一，同时也是现在最好就业的专业之一。

4、公司高管、人力资源总监，成为公司的战略合作伙伴。培训师：这是很有前途的职业。猎头：现在很流行，前景也不错。做人力资源的咨询：自己创业。创办网站：如三茅人力资源网就做得风风火火。

5、这些问题都很现实，实际上反映出人资工作者对前景的担心。下面，我试着答复如下：做HR这一职业的竞争很残酷，压力比你想象的要大。这个世界上，恰恰是门槛低的事情最不好做，比如：书法。

6、升职加薪。现阶段的人力资源管理师在市场中处于一个供不应求的状态，尤其是高级别证书。