本科学历可以考人力资源几级证（本科毕业可以考人力资源几级）

本文目录一览：

• 1、人力资源师分几级?哪个最高?
• 2、我能考几级的人力资源管理师?

人力资源师分几级?哪个最高?

人力资源管理师共设四个等级，高级人力资源师是最高的。分别为：人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。大学本科生可以直接报考三级，其他的需要工作年限。

人力资源管理师一共有四个级别，分别为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。其中高级人力资源师是级别最高的，四级人力资源管理师是最基础的。

人力资源师最高级别为高级人力资源师(国家职业资格一级)，即一级人力资源师。2019年4月2日人社部公布了新版人力资源师报考条件，取消了跨级报考。也就是说，除硕士及以上本专业或相关专业学历的，其他未取得证书的考生都要从四级开始报考。由于部分地区目前还未实行新版报考条件，所以还要有机会跨级报考。

最后，高级人力资源管理师是国家职业资格一级，这是人力资源证书中的最高级别。这个等级是为那些有丰富的人力资源管理实践经验，能够制定和实施企业人力资源战略的人设置的。在这个等级，考生需要具备深厚的人力资源管理理论和实践经验，能够制定和实施企业的人力资源战略规划，推动企业的长期发展。

最高级为一级人力资源管理师。报考人力资源管理师根据各省份考试安排，一般为网上报名，现场审核，部分省份直接现场进行报名。

我能考几级的人力资源管理师?

共设四个等级，分别为：四级人力资源管理师（国家职业资格四级）、三级人力资源管理师（国家职业资格三级）、二级人力资源管理师（国家职业资格二级）、（一级）高级人力资源管理师（国家职业资格一级）。四级人力资源管理师报考（具备以下条件之一者）（1）连续从事本职业工作1年以上。

连续从事本职业工作6年以上。取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

由于是本科学历，没有从事过本职业工作。即可考虑报考助理人力资源管理师。助理人力资源管理师（国家职业资格三级）报名条件之一：取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。人力资源师考试三级考试科目是《理论知识》和《技能操作》。

人力资源资格证可以直接报考三级，但必须满足一定的条件，以下是我整理的人力资源资格证相关内容，希望对您有所帮助。人力资源资格证可不可直接考三级 如果达到了报考条件可以直接报三级，如果没有达到报考条件，就先报人力资源资格证四级，再报三级。